上下床企业正在面临着人才的加速流失。偶尔就算有少数企业已经意识到了人才的重要性，但由于自身能力的不足却无法与其他企业匹敌，最终也只能丧失人才资源。对于企业而言，如何能够留住人才变得越来越重要，当然光靠说是没有用的，关键还在于企业的实际行动。在低迷的行业大环境下，企业不能自乱阵脚，面对自身存在的问题，必须修炼好内功，完善好员工手册，留住人才。

    上下床企业才能做好转型工作，让自身在激烈的市场竞争中有更足的底气http://www.guangyijiaju.com/。